Будучи начинающим автором одной из бирж, я часто приходила в недоумение, когда получала приглашение к работе от незнакомого ВМ. Как?! Каким образом он узнал обо мне?!  Чертовски интересно было понять работу винтиков и болтиков в голове заказчика. Наверняка, многие авторы испытывают похожие чувства и хотели бы знать, каким образом ВМ пополняют свои белые списки.



Способ №1.
Новый вебмастер пришел на биржу в поисках исполнителя (ей) для своего заказа. Ему хочется доверить работу лучшим. Значит куда он смотрит? Конечно же, на рейтинг (топ). Многие ВМ понимают, что всё  это условная система ранжирования (иногда совсем никому непонятная, как, например, на бирже Адвего), и то, что автор оказался в лидерах, совсем не значит, что запланированную работу он сделает именно так, как хотелось бы. И всё же, топ – это гарантия того, что автор уже выполнил определённое количество работ, а значит — имеет опыт.

Вывод. В топ стремиться надо, но зацикливаться только на этом – не стОит.



Способ №2.
Показательными являются отзывы о работе от предыдущих заказчиков. Просмотрев «послужной список» автора, оценку его работ другими ВМ, гораздо проще сориентироваться в том, какой же уровень того или иного исполнителя. Но опять же есть НО. Отзывы продаются и покупаются, отзывы могут оставлять уже знакомые фрилансеры, которые, возможно, никогда не имели дела с этим автором и в глаза не видели его писанины и т.д. и т.п. Человек, который не первый день в сети, хорошо это всё знает и понимает, а вот заказчик-новичок  — нет.

Вывод. По возможности, коллекционируйте отзывы. Пригодятся!



Способ №3.
Где можно найти авторов, которые «живут» на той или иной бирже? Конечно же, в форуме. Просмотрев «ветки-флудилки», темы о наборе авторов, темы-обсуждния каких-либо профессиональных вопросов, можно вполне сформировать мнение о грамотности, адекватности и даже определённом уровне исполнителя. Собственно так и делают некоторые ВМ.

Вывод. Общаясь в форуме, следите за своей грамотностью и поведением. И вообще, просто не отбивайтесь от коллектива. Он вам обязательно пригодится.




Способ №4.
Метод «проб и ошибок» ещё никто не отменял. Новый заказчик приходит на биржу и запускает пилотный заказ «в общак». Среди отметившихся в обсуждении или выполнивших первые работы, ВМ уже отбирает себе команду для дальнейшего сотрудничества.

Вывод.  Не бойтесь новых ВМ. Если видите, что тема вам близка и интересна – пробуйте! Отказаться всегда успеете, а вот пропустить «вкусную» работу из-за страха работы с новым заказчиком будет обидно.



Способ №5.
Рекомендации друзей, знакомых, коллег. Да, и такое практикуют. Есть множество мест, где общаются ВМ (чаты, форумы). Кроме того, есть и такие, кто знаком лично. Так почему же другу не помочь и не подсказать хороших авторов? Собственно, так и делают.

Вывод.  Работайте так, чтобы вас могли порекомендовать.



Способ №6.

Смотрят новые ВМ и на профили исполнителей. В портфолио на разных биржах контента включены разные пункты. Но вот наличие автатара, заполнение элементарных пунтктов профиля говорят о том, что аккаунт «живой», и что человек, который скрывается за загадочным аватаром, пришел сюда работать, а не случайно зарегистрированный элемент.

Вывод. Не ленитесь заполнять свой профиль.


Способ №7.
Конкурсный вариант приемлем не на всех  биржах, но, тем не менее, он существует. Заказчик открывает конкурс на лучшую статью для главной страницы его сайта и получает некоторое количество вариантов работ. Из них он выбирает именно тот вариант, который ему подходит, из остальных же конкурсантов возможно будет сформирован белый список.

Вывод. Не бойтесь участвовать в конкурсах. Кто не рискует – тот не пьёт шампанского!


Не берусь утверждать, что это исчерпывающий перечень способов подбора авторов. Каждый заказчик индивидуален, а значит, может выдумать нечто эдакое, что ещё никому раньше в голову не приходило.
Поэтому буду рада, если кто-то продолжит список способов в обсуждениях :)